募集要領

2019年8月19日

【募集内容】

経営事項審査(経審)の評点アップの指導を30年ほどやってきましたが、巷に流れている経営事項審査(経審)の評点アップの方法は、短期的な方法しが(その場しのぎの)されていない。本当に会社の経営内容を良くするためには、今現在会社に足りないものを少しずつ解決していくしかありません。

契約期間を2年とし、指導させて頂きます。企業様の負担を少なくするために1年の契約も受けてきましたが、どうしても改善するためには、やはり最低2年は必要ということが分かりました。

経営改善のテーマにはいろいろありますが、やはり建設業の会計、申請、経審対策、原価管理(実行予算),組織の活性化がポイントと思い、このテーマを中心とした経営改善指導に絞らせて頂きました。

後継者(息子)様の,経営に心配な社長様(親父)にもおすすめします。

公共工事の受注の仕方などは弊社においては、能力はありません。よってほかのコンサルタントにご依頼ください。

【募集対象】

①一般土木,舗装業,建築業 など

②社員数 100名以下

【お問合せについて】

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